Руководитель продукта (Автономный магистральный тягач)

Чем предстоит заниматься

• Отвечать за создание полностью автономного тягача L4.
• Формировать требования к новому тягачу (потребительские, функциональные, требования к системам, эксплуатационные и тд).
• Формировать дорожную карту развития тягача.
• Развивать автомобильные системы в составе тягача L4 совместно с партнерами (тормоза, руль, электрика и др).
• Развивать дополнительные системы в составе тягача L4 (в категориях: безопасность, логистика, эффективная эксплутация).
• Создавать и запускать прототипы тягача на полигоне, совместно с внутренними и внешними партнерами.
• Управлять проектами по интеграции в тягач L4 систем автономного вождения, телеопераций и др.
• Контролировать производство и поставку флота автономных тягачей (малые серии).
• Лидировать интеграцию процессов, связанных с созданием новых образцов и мелких серий: дизайна, инжиниринга, производства, закупок и контроля качества.
• Участвовать в формировании и организации процессов разработки автомобильных продуктов.
• Участвовать в подготовке нормативной документации и технического регулирования для автономного транспорта.

Что мы ждем от кандидата

• Опыт работы: 3–6 лет.
• Мы ожидаем, что вы на 70% продакт и на 30% Delivery Manager.
• У вас есть опыт создания новых транспортных средств (желательно грузовых).
• Вы знаете, что такое V-model, функциональная безопасность, ASIL-D.
• Вы имеете представление о работе автономного транспорта и понимаете его ценность.

Преимущества работы в Navio

Культура.

• Крутой технологический домен.
• Работа в команде топовых разработчиков, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны.
• Гибкий график работы и свободный дресс-код.

Здоровье.

• Расширенный пакет ДМС с первого дня.
• Система со-оплаты ДМС для родственников.

Корпоративные программы.

• Зарплатный проект.
• Субсидия на ипотеку и другие продукты банка на особых условиях.

Обучение и возможности развития.

• Сообщества, митапы и хакатоны.
• Курсы повышения квалификации.
• Программы переобучения.
• Конференции.

Офис.

• Просторный офис класса А с социальной инфраструктурой.
• Мягкие зоны и коворкинг.
• Кухня и корпоративная столовая (ресторан), компенсация питания и бесплатные напитки.
• Современная и производительная техника на выбор сотруднику для реализации самых смелых идей и креативных задач.