Разработчик для iOS (Карты и Навигатор)

Наши таргеты

• CarPlay.
• Apple Watch.
• Виджеты.
• Live-activities.

Вызовы

• Главный продуктовый вызов — одновременное развитие сценариев выбора мест и навигации. Мы работаем над тем, чтобы в Картах можно было легко находить идеи, куда сходить, и строить оптимальные маршруты до выбранных мест на любом удобном пользователю транспорте.
• Мы продолжаем прокачивать навигацию по сложным развязкам для автомобилистов и добавляем новые возможности для пешеходов и велосипедистов.
• Хотим перейти на еженедельный цикл и выпускать обновления в два раза чаще. Прямо сейчас в разгаре большая перестройка процессов, оптимизация производительности приложения (времени старта, энергопотребления) и сборки, увеличение покрытия UI-тестами. Чтобы реализовать логику между платформами, используем Kotlin Native. Внедряем SwiftUI, экспериментируем с Tuist.
• А ещё мы выводим продукты на международные рынки с учётом региональных особенностей и потребностей.

Что с атмосферой

• Любим обмениваться знаниями: регулярно проводим общие техно-встречи всего отдела разработки, на которых рассказываем об интересных исследованиях и достижениях в разных технологических областях. Еженедельно собираемся платформенными командами и обсуждаем актуальные проблемы. По результатам спринта проводим продуктовые демо.

• Уважаем work-life balance, тимбилдинг, неформальное общение, вечеринки, поддерживаем дружескую атмосферу. Преподаём в школах мобильной разработки и помогаем с выступлениями на конференциях. Возможно, вы видели наши доклады:

• Даниил Кристалев на Yandex Mobile Team Meetup про подводные камни Live Activities.

• Александр Горемыкин на CocoaHeads про приватное API Autolayout.
• Дмитрий Тримонов на CodeFest про Rx в iOS-разработке.
• Дмитрий Яковлев на Mobius про компоненты типичной фичи на Kotlin Multiplatform.
• Денис Загаевский в Yandex for Mobile подкасте про разработку в Картах и первый коммит с Kotlin Multiplatform.

Мы ждём, что вы

• Разрабатывали мобильные приложения для iOS и глубоко знаете SDK-платформы.
• Умеете прорабатывать задачи от и до, имеете продуктовое мышление, стремитесь улучшать жизнь пользователей.
• Знаете современные принципы построения архитектуры мобильных приложений.
• Готовы совершенствовать процессы и инфраструктуру разработки.
• Имеете опыт работы от 3-х лет.

Что мы предлагаем

• Здоровье.

Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев.

А также:

• Психотерапия в офисе или на онлайн-сервисах.
• Лазерная коррекция зрения через год работы.
• Ведение беременности и роды — через два года.

Страховка для родственников по системе 80/20. Мы оплачиваем 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%.

• Рост и развитие.

В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей.

А также:

• Оплата участия в профильных конференциях.
• Скидка 50% на изучение иностранных языков.

Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где наши сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов.

• Спорт.

Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером.

А также:

• Бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST.
• Скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.

Спортивный клуб Яндекса:

В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою.

И ещё:

• Гибкий график. У нас нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде.
• Гибридный формат. Если для ваших задач не нужно быть в офисе каждый день, можно приходить 2-3 раза в неделю.
• Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности.
• Жилищные займы. Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса.