DevOps Engineer

Задачи

• Создание, настройка и поддержка конвейеров CI/CD для Cloud Native сервисов.
• Подготовка сервисов для контейнеризированной работы в Kubernetes, манифестов развертывания, настройка правил Service Mesh (Istio).
• Подготовка манифестов приложений на виртуальных серверах.
• Участие в решении инцидентов.
• Развертывание средств мониторинга.
• Поддержка стандартов и требований к конвейерам DevOps в компании.
• Поиск, тестирование и внедрение новых решений, помогающих оптимизировать текущие процессы и повысить качество предоставляемых услуг.

Ожидания

• Высшее образование.
• Опыт работы в качестве DevOps-инженера от 2-х лет.
• Опыт работы с инструментами DevOps (BitBucket, Jenkins, Ansible, Helm).
• Работа с системами хранения дистрибутивов (Nexus или аналоги).
• Опыт построения и оптимизации конвейеров CI/CD.
• Знание Docker.
• Опыт администрирования Unix-системы/Kubernetes/OpenShift.
• Наличие навыков автоматизации процессов (Python, Groovy, Shell, Bash).
• Понимание принципов построения защищенных сетей и взаимодействий (шифрование Tls/Ssl).
• Опыт работы с системами сборки (Npm, Yarn, Gradle, Make).
• Опыт работы с системами мониторинга и сбора логов: Grafana, Zabbix, Prometheus, ELK.
• Опыт работы с системой отслеживания задач (Jira).
• Опыт работы с системой ведения базы знаний (Confluence).
• Знание SQL.
• Опыт работы с серверами Nginx.

Будет плюсом

• Опыт создания DevOps-pipeline с нуля.
• Понимание принципов проектирования высоконагруженных, отказоустойчивых и масштабируемых сервисов.
• Понимание основ PKI и криптографии.
• Опыт работы с очередями (Kafka, RabbitMQ и им подобных).
• Опыт работы с S3 хранилищами.

Условия

• Достойная заработная плата, премия по итогам года.
• Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников.
• График работы — стандартный, но с гибким подходом.
• Обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы.
• Возможность самостоятельного выбора необходимых технологий.
• Возможность привнести своё видение в проект.
• Профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения.
• Возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике.
• Льготное кредитование в Сбербанке — возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам).
• Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход.
• Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров.
• Корпоративные подарки для детей.
• Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.).
• Свободный Dress Code.