Мы ищем системного аналитика в команду внутренней CX-платформы собственной разработки. Она включает в себя набор взаимосвязанных сервисов, жизненно необходимых для эффективной операционной деятельности облачного бизнеса. Это CRM (for Sales, Marketing, Operations, Support), CPQ, CDP и т. д.
Какие задачи вас ждут
Сбор требований и проектирование продукта.
Вы будете собирать, анализировать и структурировать требования стейкхолдеров.
Вместе с разработкой, дизайном и экспертами по данным и безопасности проектировать продукт на основании бизнес-требований, сценариев использования, допущений и ограничений.
Встраивать продукт в контекст и архитектуру облачной платформы.
Тестирование и приёмка результатов.
Участвовать в функциональном, интеграционном, приёмочном тестировании, проводить демодни. Запускать MVP, переносить процессы, данные и конечных пользователей, в том числе с deprecated-решений.
Работа с ключевыми и конечными пользователями.
Собирать, систематизировать и обрабатывать обратную связь пользователей.
Мы ждём, что вы
Работали системным аналитиком или архитектором в компаниях, занимающихся разработкой собственных IT-продуктов, их внедрением или системной интеграцией.
Умеете интервьюировать заказчиков, коммуницировать со смежниками и эффективно проводить встречи.
Моделировали бизнес-процессы и формализовали различные виды требований к ПО, выявляли в них противоречия, определяли ограничения, допущения и риски.
Проектировали функциональную и верхнеуровневую техническую архитектуру, в том числе в микросервисных паттернах.
Знаете, как устроены современные веб-сервисы и приложения, как их компоненты могут взаимодействовать между собой и с внешними системами.
Знаете, как устроены современные платформы, хранилища и базы данных, какие ETL-процессы внутри них существуют и как с ними взаимодействовать.
Участвовали в функциональном, интеграционном и приёмочном тестировании: разрабатывали сценарии, готовили тестовые данные и т. д.
Участвовали в проектах с применением гибких методологий разработки.
Вели проектную и разрабатывали пользовательскую документацию.
Знаете технический английский, сумеете разобраться в спецификациях на иностранном языке.
Имеете опыт работы от 3-х лет.
Будет плюсом, если вы:
Знакомы с CX-платформами или их компонентами: понимаете, какая их целевая аудитория, какие функции бизнеса платформа поддерживает, а какие — делает более эффективными, с какими системами взаимодействует и т. д.
Знакомы с облачными технологиями и устройством публичных облаков.
Что мы предлагаем
Здоровье.
Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев.
А также:
Психотерапия в офисе или онлайн-сервисах.
Лазерная коррекция зрения через год работы.
Ведение беременности и роды — через два года.
Страховка для родственников по системе 80/20. Мы оплачиваем 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%.
Рост и развитие.
В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей.
А также:
Оплата участия в профильных конференциях.
Скидка 50% на изучение иностранных языков.
Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где наши сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов.
Спорт.
Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей.
Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером.
А также:
Бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST.
Скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
Спортивный клуб Яндекса:
В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях.
Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою.
И ещё:
Гибкий график. У нас нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде.
Гибридный формат. Если для ваших задач не нужно быть в офисе каждый день, можно приходить 2–3 раза в неделю.
Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности.
Жилищные займы. Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса.
Диана Дозморова Менеджер по персоналу
О компании Yandex Cloud
Сфера
Продуктовая компания
Размер
1001+
Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.