Frontend Developer

Почему рекомендуем

• Один из самых быстрорастущих интернет проектов в России (ежегодный рост x 4, 500,000 поездок в день), что дает возможность быстро вырасти в компании.
• Возможность совместить лучшее от двух миров: гибкие процессы стартапа и стабильность крупной компании (инвестиции от Сбербанка и Mail.ru Group $26M.+).
• Сложные, но интересные задачи по созданию крутого и общественно-полезного продукта, который действительно меняет способ передвижения людей. А также это редкая возможность создавать продукт, которым будут пользоваться многие ваши знакомые.
• Основатели и ключевые руководители проекта пришли из таких компаний как: Uber, Яндекс, Lamoda, Avito, Opera, Nestle, Volkswagen, Goodyear, Вконтакте, Мегафон, Mail.ru, CarPrice, BBDO, Adidas, и готовы делиться своими знаниями и опытом.

Чем предстоит заниматься

• Вместе с командой проектировать архитектуру.
• Проводить ревью кода коллег.
• Писать стабильный и поддерживаемый код, который решает задачи бизнеса.
• Общаться с дизайнерами, продактами и Q.A.

Ожидания

• Имеете от 3‑х лет опыта во frontend разработке.
• Хорошо знаете React.js и его экосистему (в команде React Hooks и Redux).
• Предпочитаете TypeScript.
• Умеете и любите верстать responsive интерфейсы.
• Понимаете чем RESTful отличается от JSON-RPC.
• Умеете профилировать и находить узкие места в производительности.
• Имеете опыт работы с анимациями.

Будет плюсом

• Имеете опыт работы с websockets.
• Используете styled-components.
• Выбираете Redux Toolkit.
• Умеете проектировать архитектуру веб-приложений «с нуля».
• Имеете опыт работы с API карт.
• Умеете конфигурировать сборщик проекта (команда использует Webpack).

Условия

• Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний России. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата.
• Классный офис рядом с метро «Динамо», в котором есть все от теннисных столов до бесплатного пива, которое течет по вечерам из барного крана.
• Бесплатная парковка для сотрудников.
• Любые мелочи, которые могут понадобиться для работы: техника, лицензии на программы и т.п.
• Расширенная медицинская страховка с первого рабочего дня.
• Чай, кофе, снеки и фрукты в течение дня.
• Возможность уходить в отпуск или работать удаленно, когда это нужно, или брать day-off.
• Забота о развитии: компенсация практически любой профессиональной литературы, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах.
• Корпоративная скидка на такси :).

Полезные материалы на внешних ресурсах

• Блог Ситимобил на Habr: ссылка.