Лидер компетенции (Системный / бизнес-анализ)

Что нужно знать о ядре платформы

• Аналитический профиль нагрузки, а значит обработка миллиардов записей для получения результата будет обычным делом.
• Максимальная гибкость и self-service для построения высокой вариативности прикладных сервисов. Делаем такие low/no-code инструменты, как конструктор расчетов и конструктор ad-hoc отчетов.
• Сloud-native для быстрого деплоя в облако и on-premise у различных клиентов.
• Масштабы Сбера — в платформе 10.000+ пользователей, сотни сервисов, десятки терабайт исходных данных из 100+ разнородных источников.

Задачи

• Выстраивание производственных процессов в части системного анализа на всех этапах разработки ПО, стандартизация работ и артефактов, контроль.
• Подбор системных аналитиков.
• Онбординг приходящих в команды системных аналитиков.
• Развитие специалистов, менторство.
• Контроль, участие в наиболее сложных задачах.

Требования

• Опыт организации процесса разработки и управления требования к ПО для нескольких команд 2+ лет.
• Опыт руководства командой системных аналитиков 2+ лет.

Мы предлагаем

• Конкурентная заработная плата: оклад + бонусы.
• Масштабные и интересные задачи в Agile команде.
• Комфортный офис на м. Кутузовская, Сбербанк Agile Home.
• Социальный пакет: ДМС, страхование за рубежом, льготное кредитование.
• Бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия.
• Дисконт-программы от компаний партнеров: страхование, туризм.
• Обучение и тренинги.
• Профессиональный и позитивный коллектив.