Java TeamLead (Потоковые данные)

Почему именно Т1

Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс‑командных проектах и определять собственную траекторию развития.

Вместе с нами тебе предстоит

• Участвовать в формировании команды проекта и руководить ею (подбор, найм, адаптация, доступы, тех. скиллы).
• Участвовать в запуске и развитии проектов/продуктов совместно с ИТ Лидом кластера (техническая часть).
• Анализировать архитектуру, инфраструктуру проекта, приоритизацию технического бэклога и задач внутри команды проекта, участвовать в разработке архитектурного решения.
• Достигать поставленных целей и задач по проектам (соблюдение KPI/OKR).
• Работать с процессами разработки, повышением качества разработки + стандартизация подхода + внедрение новых/дополнительных подходов с целью повышения эффективности, качества и оптимизации рабочего времени.

Ожидания

• Опыт работы не менее 2-х лет в роли Руководителя проекта/Тим Лида разработки/Технического лидера.
• Понимание стека Java, владение высокоуровневым языком программирования.
• Опыт в управлении командой разработчиков и координации работы проектов.
• Умение систематизировать, выстраивать, поддерживать методичность процессов и единые стандарты работы команды (запуск с нуля, ренжиринг).
• Готовность отвечать за техническое качество разработанного сервиса.

Будет плюсом:

• Опыт работы архитектором, или участие в формировании архитектуры не менее года, будет большим плюсом (области разработки решений с высокими требованиями к нагрузке и надёжности).
• Опыт работы в банковской сфере.

Преимущества работы в Т1

• Комфортные офисы и гибкий рабочий день. В офисе, удаленно или в гибридном формате. Главный офис у м. Динамо в Москве — победитель в номинации «Гибкий офис» Best Office Awards 2023.
• ДМС и комплексные программы поддержки. ДМС с телемедициной и возможностью подключения родственников и Добросервис для психологической, юридической и финансовой поддержки.
• Участие в конференциях и профессиональное обучение. Бесплатное обучение, LMS платформа с 70+ курсами для развития технических и коммуникационных навыков, программа наставничества, а также 12+ активных сообществ и техногильдий.
• Интересные задачи, производительное железо и софт для работы. Востребованные на рынке ИТ‑продукты, ключевые — уже внесены в ЕРРП (реестр российского ПО).
• Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг. Масштабные таунхоллы и яркие неформальные события, регулярные митапы, корпоративная библиотека, активные сообщества и многое другое.
• Скидки, партнерские программы и свой маркетплейс мерча. Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой.
• Конкурентная заработная плата. Достойный оклад по итогам интервью и система премирования. Оформление по ТК и эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников в банке ВТБ.
• Дополнительные выходные и материальная помощь. Рождение ребёнка, поддержка многодетных семей и одиноких родителей, смерть членов семьи и др. Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня).