Инженер-разработчик 1С

Задачи

• Сбор и анализ требований пользователей в России и Беларуси.
• Ежедневная разработка в конфигурациях на платформе 1С в России и Беларуси.
• Ежедневная техническая поддержка пользователей в России и Беларуси.
• Активное участие в качестве старшего разработчика в проектах по внутренней автоматизации на платформе 1С в России и Беларуси.
• Соблюдение внутренних политик и процедур.
• Прямое подчинение менеджеру или супервайзеру.

Требования к кандидату

Обязательные требования:

• Глубокие знания платформы «1С Предприятие 8».
• За последние 2 года опыт в качестве разработчика «Зарплата и управление персоналом ред. 3.1» не менее года.
• Хорошие знания предметной области в части кадрового учёта и расчёта заработной платы.
• Отличные коммуникативные навыки.
• Умение разрешать конфликты, стрессоустойчивость.
• Клиентоориентированное мышление.
• Целеустремлённость, проактивность.
• Стремление развиваться профессионально на постоянной основе.
• Знание английского языка на базовом уровне.
• Высшее образование.

Дополнительным преимуществом будут:

• Опыт работы в международных компаниях.
• Знание конфигурации «Бухгалтерия ред.3».
• Знание конфигурации «Документооборот ред. 2 или 3».
• Сертификаты «1С Эксперт», «1С Специалист», «1С Специалист-Консультант», «1С Профессионал».

Условия

• Возможность работать из любого российского офиса Kept, а также полностью удаленно из любого города. Желательна разница с Москвой не более 2 часов, но не принципиальна.
• Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница.
• Корпоративное обучение: неограниченный доступ к изучению иностранных языков в удобных форматах и более 50 тренингов для прокачки профессиональных и личностных навыков.
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом.
• Проекты, влияющие на будущее крупных компаний: ты сможешь проявить себя в решении разнообразных задач.
• Конкурентная заработная плата и расширенная медицинская страховка.
• Доверие к сотрудникам: возможность взять 5 оплачиваемых дней в год по болезни без официального подтверждения.
• Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование.
• Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес и марафоны).
• Официальное трудоустройство.