Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения
MTS

Техлид (SD-WAN)

в MTS

📍 Москва (м. Технопарк)Санкт-Петербург (м. Горьковская)Офис или гибрид
Специализация
Engineering Management
Уровень
Lead

МТС Digital — сердце цифровой экосистемы МТС. Облачные сервисы, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных, финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения. Каждый день мы работаем над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень благодаря сплоченным продуктовым командам и Agile-методологиям.

Сейчас мы в поиске технического лидера на продукт SD-WAN.

SD-WAN — это технология, которая позволяет управлять и настраивать сеть удаленно с помощью Программного Обеспечения. Она позволяет объединять несколько сетевых подключений, таких как интернет-каналы, VPN и приватные сети, в единую сеть, что улучшает качество и скорость соединения, а также повышает безопасность передачи данных.

SD-WAN может управлять трафиком на основе его приоритетности и направлять его по наиболее оптимальным маршрутам, что позволяет экономить на расходах за доступ в сеть и повышает эффективность работы сети в целом.

Чем предстоит заниматься

  • Внедрять и развивать продукт.
  • Анализировать поступающие задачи, определять способы реализации бизнес-задач с использованием внутренних продуктов ИТ-ландшафта.
  • Управлять наймом и построением команды реализации продукта.
  • Формировать и управлять архитектурой продукта.
  • Управлять внедрением производственных практик и фреймворков реализации решений.
  • Развивать процесс Delivery в продуктах направления (CI/CD и др.), выстраивать и поддерживать DevOps-процессы.
  • Обеспечивать соответствие архитектуры реализуемых решений стандартам экосистемы.
  • Обеспечивать необходимый уровень надежности продукта с использованием практик SRE.
  • Строить работу продуктовых команд на основе практик Agile.
  • Строить эффективную командную работу, партнерства и кросс-дивизионное взаимодействие с другими командами.
  • Внедрять практики развития участников команд на основе принятой системы управления технологиями экосистемы МТС.
  • Определять целевой уровень необходимых знаний и опыта команды, а также обеспечить его достижение.
  • Выстраивать эффективную систему мотивации участников команд, обеспечивать высокий уровень удовлетворенности.
  • Определять стратегию технологического развития на основе стратегии развития направления бизнеса, планов развития продуктов и общей технологической стратегии Экосистемы МТС.
  • Создавать решения в соответствии с технологическими трендами и лучшими практиками индустрии.
  • Обеспечивать синергию и интеграции с платформами экосистемы.
  • Определять направления RnD и технологических инноваций в тесном сотрудничестве с другими экспертными командами.
  • Разделять с бизнесом ответственность за достижение целевых метрик продуктов и отвечать за реализацию необходимых технических характеристик.

Ожидания

  • Опыт работы от 3-х лет на позициях руководителя с командами от 20-ти человек (Tech Lead/CTO/CIO и т.п.).
  • Опыт организации и глубокое понимание DevOps-процессов, проектирования, разработки, доставки и эксплуатации программных решений.
  • Знание и опыт использования технологий мониторинга взаимодействия пользователя с поверхностями.
  • Опыт создания высоконагруженных, масштабируемых и надёжных сервисов.
  • Опыт создания управляемых и эффективных интеграций в сложном ИТ-ландшафте.
  • Опыт и глубокое понимание в продуктовой разработке и Agile.
  • Опыт лидерства и управления разными продуктовыми командами, связанными с разработкой.
  • Развитое системное мышление и эмоциональный интеллект, навыки развития и работы с T-shaped People.
  • Открытость к обучению, способность быстро приобретать и применять новые навыки.

Мы предлагаем

  • Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, Observability — не будут для вас проблемой, вы сможете сосредоточиться на фичах.
  • Профессиональные гильдии инженеров по направлениям, чтобы поддерживать друг друга и обмениваться опытом.
  • Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации.
  • Участие во внешних IT-конференциях. Мы выступаем на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводим собственную конференцию по архитектуре Hello, conference!
Полина Ломоносова Recruiter
MTS

О компании MTS

Сфера
Телеком
Инвестиции
Приватное финансирование
Размер
1001+

МТС Digital — сердце цифровой экосистемы МТС. Облачные сервисы, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных, финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения. Каждый день они работают над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень благодаря сплоченным продуктовым командам и Agile-методологиям.

Похожие вакансии

450 000 – 550 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Динамо), офис или гибрид
450 000 – 550 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Динамо), офис или гибрид
450 000 – 550 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Динамо), офис или гибрид
383 000 – 585 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Белорусская), офис или гибрид
350 000 – 450 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Дмитровская), полная удалёнка