Ведущий Python (Django) разработчик

О команде

• Вы будете частью кроссфункциональной команды, где каждый играет свою важную роль.
• Наша команда включает тимлида, frontend- и backend-разработчиков, QA-инженеров, аналитиков, тестировщиков и product owner. Мы следуем методологии Scrum и всегда синхронизированы с командой девопсов, которая работает над инфраструктурой и поддержкой нашего проекта.

Ваши задачи

• Самостоятельное выполнение задач по разработке в согласованные сроки с высоким качеством.
• Проведение оценки трудозатрат и сроков реализации функционала.
• Консультирование коллег по вопросам разработки, тестирования или документирования.
• Устранение технических и функциональных несоответствий разработанного программного обеспечения, определение причины их возникновения.
• Участие в разработке архитектурных решений для реализации бизнес-задач.

Наши пожелания

• Умение системно и гибко мыслить, структурировать информацию, принимать взвешенные решения.
• Знание современных технологий и инструментов разработки программного обеспечения.
• Умение работать в условиях быстро меняющейся среды, быстро учиться и адаптироваться.
• Опыт разработки на Python (Django) от 5 лет.
• Углубленное знание SQL и опыт работы с СУБД (PostgreSQL и проч.).
• Опыт оптимизации SQL-запросов.
• Навыки тестирования веб-приложений (unit/functional/load-testing).
• Опыт использования инструментов тестирования приложений.
• Опыт работы с NoSQL-базами данных (Redis, Kafka).
• Понимание принципов микросервисной архитектуры и опыт участия в реализации проектов на MSA.

Будет плюсом:

• Опыт работы с AWS/GCP-сервисами.
• Опыт разработки на Flask/FastAPI.

Условия

• Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ.
• График работы с 9:00 до 18:00 (по факту гибкое начало дня).
• Удаленный формат работы или офис: БЦ «Кунцево Плаза» в пешей доступности от м. Молодежная (кстати, наш офис получил премию «Трансформация года» в 2021г.).
• Возможность работать из любой точки мира.
• Расширенный пакет ДМС и страхование от несчастных случаев с первого месяца работы, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества и пр.
• Компенсация мобильной связи (корпоративная сим-карта) для тех, кому нужно всегда быть на связи.
• Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ.
• Скидки для сотрудников на недвижимость группы “Самолет”, индивидуальные условия по рассрочке.