Аналитик данных

У нас

• Распределенный стек. Мы используем Kubernetes, Kafka, Tarantool, Hadoop, Oracle, Prometheus, Scala, MongoDB, Docker, Kotlin, Go, React, Python, Java, .NET и не только. Автоматизируем рутинные процессы и развиваем новые системы с помощью Agile-практик.
• Обучение и развитие. Мы поддержим ваше желание развиваться. Учитесь тому, что вам важно, и тогда, когда вам удобно. У нас для этого всё есть: от внутреннего маркетплейса обучения Level Up более чем с 600 курсами до возможности быстро получить новые навыки вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
• Адаптация. Мы понимаем, как волнительно выходить на новую работу, поэтому продумали каждый этап адаптации: от оформления документов до полного погружения в рабочие задачи. Вы не будете одиноки, с любыми вопросами поможет опытный наставник.
• Карьерный рост. С нами профессиональный рост — это реально. Участвуйте во внутренних проектах, предлагайте идеи, а мы поможем с обучением и переходом на новую должность.

Что нужно делать

• Собирать и анализировать требования на разработку витрин данных, отчетности.
• Автоматизировать процессы по работе с данными хранилищ Oracle/Teradata.
• Проектировать модели данных.
• Разрабатывать технические задания: описание алгоритмов, принципов обработки и хранения данных.
• Анализировать программный код, оптимизировать запросы.
• Тестировать выполненные доработки.
• Заниматься документированием.
• Ставить задачи и проводить code review для внутренних сотрудников и подрядчиков.

Для нас важно

• Опыт работы: 3–6 лет.
• Знание SQL.
• Опыт проектирования модели баз данных.
• Опыт работы с ETL/ELT инструментами.
• Знание принципов проектирования и управления БД (преимущественно Teradata, Greenplum, Oracle).
• Желательно: опыт разработки BI-отчетов (Tableau, Fine BI и др.).
• Желательно: опыт работы с большими данными (SQL и NoSQL хранилища с объемом 50+ ТБ).

Что вас ждет

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

А еще:

• Служба поддержки сотрудников — в любой момент сотрудники могут получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по любым личным вопросам.
• Дополнительные выплаты — радуем команду выплатами по приятным поводам, помогаем и поддерживаем в сложных и непредвиденных ситуациях.
• Конструктор льгот — даём возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: наполнение ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое.