Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения
Аналитик DWH (CVM)
в ОТП Банк
≈ 200 000 — 250 000 ₽/мес на руки
Технологии/инструменты
В нашей IT-команде более 700 специалистов из разных городов страны, объединенных в 12 трайбов и более 70 команд.
Каждый день они улучшают банковские сервисы, чтобы 2 млн. наших клиентов было легко и удобно ими пользоваться. Мы применяем Al для разработки и продвижения продуктов, улучшаем процессы кредитования, инвестируем в новые технологии.
Мы — команда Business campaigns management systems, ориентированная на работу с Agile-сектором Банка. Команда распределенная и работает по методу Kanban. Сейчас находимся в поиске аналитика для развития и модернизации DWH.
Цель: системный (80%) и бизнес-анализ (20%) требований, направленных на развитие корпоративного хранилища данных.
Стек команды:
- Oracle Exadata, PostgreSQL.
- PL/SQL, Informatica PowerCenter.
- Informatica PowerExchange.
- Пилотируем и готовимся внедрять все актуальные технологии: Airflow, Spark, Hadoop, S3 и др.
Задачи
- Анализ новых требований от заказчиков по задачам развития управленческой отчетности.
- Контроль реализации изменений и тестирование на стороне DWH.
- Взаимодействие с внутренними заказчиками, системными аналитиками-экспертами в рамках задач DWH.
- Анализ заявок от заказчика на доработку и развитие DWH.
- Написание технических задач для развития детального и витринного уровней DWH.
- Анализ и контроль качества загрузки данных в DWH.
- Описание логической и физической модели DWH и сопровождение документации в части хранилища данных.
Ожидания
- Высшее образование (техническая специализация будет плюсом).
- Опыт работы с хранилищами данных.
- Опыт подготовки требований по модернизации хранилищ данных.
- Понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения.
- Знание основных банковских продуктов, основ бухгалтерского учета, основных банковских бизнес-процессов.
- Знание принципов построения хранилищ данных, ETL-процессов.
- Уверенные знания SQL.
- Опыт работы: 3-6 лет.
Условия
- Красивый офис/удобное рабочее место (м. Войковская).
- Возможность изменять время начала и конца рабочего дня по согласованию с руководителем.
- Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля).
- Welcome pack.
- ДМС (а также возможность его замены на фитнес).
- BestBenefits — сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения).
- Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие.
- Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (онлайн и оффлайн).
- Корпоративная библиотека Alpina Digital.
О компании ОТП Банк
ОТП Банк — один из лидеров на рынке потребительского кредитования и кредитных карт. В IT-команде банка более 700 специалистов из разных городов страны, объединенных в 12 трайбов и более 70 команд. Каждый день они улучшают банковские сервисы, чтобы 2 млн клиентов было легко и удобно ими пользоваться. Команда банка применяет Al для разработки и продвижения продуктов, улучшает процессы кредитования, инвестирует в новые технологии.