Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения
Lamoda

Director of Data Engineering

в Lamoda

📍 МоскваОфис или гибрид
Специализация
Data Engineering
Уровень
C-level

Lamoda Tech — IT-компания, в которой работает более 550 человек. Это разработчики, QA-инженеры, аналитики, DevOps, продуктовые менеджеры, архитекторы, дизайнеры, DS- и DE-специалисты, которые создают и развивают digital-продукты для fashion & e-commerce индустрий в России и СНГ.

Наши системы помогают быстро и гибко совершенствовать онлайн-платформу, автоматизировать финансовые и операционные процессы, работу двух складов и контакт-центров, фотостудии и службы доставки. Для этого (и не только) мы развиваем продуктовую культуру, используем микросервисную event-driven архитектуру, разрабатываем внутренний Go-инструментарий и создаем data-driven продукт.

Мы делаем цифровую революцию в fashion & e-commerce. Ищем тех, кто готов менять индустрию вместе с нами.

Мы в поиске Директора по инженерингу данных, который будет управлять департаментом, состоящим из 4 направлений:

  • BigData-разработка.
  • DWH-разработка.
  • Системная аналитика DWH.
  • DevOps DWH.

Технологии/инструменты

Data LakeDWHScala/JavaSparkHadoop

Чем занимается департамент

Про стратегию:

  • Управляет стратегией данных компании: отвечает за архитектуру модели данных, автоматизацию и поддержку решений на основе платформы данных.

Про инженерную культуру:

  • Отвечает за создание внутри компании профессиональных сообществ инженеров данных, системных аналитиков, DevOps.

Про управление:

  • Определяет оптимальную структуру департамента, формирует и управляет необходимыми ресурсами для реализации стратегии. При изменении стратегических целей, показателей или планов оперативно пересматривает ресурсы и приоритеты.
  • Определяет и распределяет зоны ответственности команд в управлении.
  • Управляет затратами на персонал в части выделенного периметра, участвует в процессе бюджетирования.
  • Осуществляет систематический мониторинг деятельности команды по ключевым показателям, включая проведение регулярных циклов оценки.

Задачи

  • Разработка стратегии управления данными.
  • Разработка технической архитектуры, анализ эффективности используемых инструментов работы с данными.
  • Развитие единой платформы данных.
  • Планирование развития аналитической инфраструктуры и платформы данных.
  • Руководство департаментом: построение системы взаимодействия между командами, постановка и распределение задач командам, контроль их выполнения, обеспечение обратной связи.
  • Эффективное использование технологий и ресурсов для достижения целей бизнеса.
  • Реализация стратегии компании через постановку целей и задач в рамках своего подразделения.
  • Взаимодействие с IT-дирекцией, Data Science, Product-менеджерами, бизнес-стейкхолдерами и другими заказчиками.

Мы ожидаем

  • Опыт управления отделом от 20+ человек с построением структуры, опыт в аналогичной роли не менее 2-х лет.
  • Опыт в проектировании архитектуры аналитических решений и BI-отчетности.
  • Опыт построения Data Lake и DWH.
  • Экспертное знание Hadoop stack, опыт имплементации Big Data инструментов и опыт разработки на Scala или Java, применение Spark.
  • Знание рынка технологических решений.
  • Навыки разработки и внедрения систем управления базой знаний о данных.
  • Опыт внедрения Data Quality практик.
  • Навыки эффективного управления командой, кросс-функциональными взаимодействиями, ярко выраженную лидерскую позицию и готовность брать вызовы.

Вот чем заинтересуем

Интересной работой.

  • Гибридный или удаленный формат работы на выбор.
  • Скидка на каталог Lamoda от 15% до 40%.
  • Мы компенсируем 15 дней больничного, чтобы не терять в зарплате.

Социальным пакетом.

  • ДМС со стоматологией с первых дней.
  • Страхование жизни, в том числе в путешествиях.
  • Разовая компенсация сотрудникам, которые выходят на удаленный или гибридный формат работы.

И комфортными условиями.

  • Привилегии и скидки от партнеров.
  • Корпоративная библиотека MyBook.
  • Оплата такси для тех, кто задержался в офисе.
  • Коворкинг в Санкт-Петербурге.
  • Спортзал с силовой и кардио-зоной в московском офисе, а также зал для йоги.

А еще:

Кое-что интересное:

  • Каждого новичка встречает buddy и помогает с адаптацией.
  • Performance Review дважды в год.
  • Внешнее обучение на конференциях или на курсах.
  • Помощь в развитии личного бренда, выступлениях и написании статей.
  • Развитие культуры обмена знаниями, проведение митапов и demo-дней.
Валентина Кабаева Team leader of D&A recruitment
Lamoda

О компании Lamoda

Сфера
Продуктовая компания
Инвестиции
$100M+
Размер
1001+

Lamoda — крупнейшая в России и СНГ онлайн-платформа по продаже fashion & lifestyle товаров, 10 млн. пользователей в месяц, 8000 сотрудников, 340 инженеров, 100 внутренних систем.

Похожие вакансии

400 000 – 500 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Октябрьское поле), Санкт-Петербург (м. Московские ворота), можно удалённо из РФ
400 000 – 500 000 ₽/мес на руки
📍 Москва, офис или гибрид
350 000 – 480 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Кутузовская), офис несколько дней в неделю
350 000 – 500 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Аэропорт), Санкт-Петербург (м. Невский проспект), можно удалённо из РФ
350 000 – 550 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Белорусская), можно удалённо из РФ