Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения

Руководитель группы разработки

в Т-Банк

📍 КазаньИннополисОфис или гибрид

Специализация

Engineering Management

Уровень

Lead

Требуемый опыт

1+ лет

.NETJavaPythonGoJavaScript

Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банк стали 36 млн. человек по всей России.

Ищем тимлидов для развития проектов:

Мобильный банк для физлиц, бизнеса и инвестиций.
Нефинансовые сервисы внутри банка с помощью кросс-платформенных решений.
Сервисы для Т-Бизнеса: расчеты между юрлицами, поддержка эквайринга, сервисы бухгалтерии.
Машинное обучение в продуктах и внутренние процессы компании, вкладываемся в долгосрочные исследования. Развиваем сервис телефонного ассистента Олега для защиты от спамеров и мошенников.
Высоконагруженная и отказоустойчивая система Т-Инвестиций, которая управляет активами пользователей, принимает запросы на операции с активами, обрабатывает информацию от биржи.
Развитие ИТ в России: делимся опытом и приглашаем выступать экспертов из других компаний.
Масштабируем существующие и создаем новые продукты на международном рынке.

Атмосфера профессионализма. В Т-Банк создали атмосферу, в которой хочется работать. Тебя будут окружать опытные коллеги, у которых есть чему научиться.
Технологии будущего. Т-Банк задает тренды. Мы внедряем самые современные технологии и постоянно движемся вперед.
Большие возможности. Обучение и карьерный рост — в нашей ДНК. Мы поддержим тебя, если ты захочешь расти.

Управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры), участие и принятие решений в найме.
Определение стека разработки для новых сервисов.
Найм сотрудников.
Обсуждение требований и участие в планировании развития продукта.
Проектирование архитектуры решений.
Проработка архитектуры со смежными подразделениями.

Опыт работы в роли TeamLead команды разработки > 1 года.
Опыт управления полноценной командой (аналитика-разработка-тестирование-Delivery от аналитики до Production).
Хорошее знание используемого стека разработки (нужно пройти собеседования по соответствующим секциям найма: .NET, Java, Python, Go, Frontend).
Опыт построения решений в микросервисной архитектуре.
Опыт в проектировании систем (хорошая оценка в секции Дизайна).

Работа в офисе или удаленно — по договоренности.
Профессиональное развитие. Вы получите доступ к библиотеке с технической литературой, тренингам и мастер-классам для сотрудников.
Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
Бесплатный фитнес-зал или компенсация затрат на спортивные занятия.

Доступно соискателям с инвалидностью.