Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения

Scala Developer

в Т-Банк

от 220 000 ₽/мес на руки

📍 МоскваСанкт-ПетербургЕкатеринбургКазаньПолная удалёнка

Специализация

Scala

Уровень

Middle

Мы создаем высоконагруженные, асинхронные, отказоустойчивые, безопасные финансовые продукты и постоянно добавляем новые инновационные функции.

На Scala написаны многие ключевые сервисы Т-Банка: Бизнес, Мобайл, Инвестиции, Путешествия, ID и другие. Подробно о Scala-проектах рассказываем на нашем ютубe-канале.

Ищем разработчиков Sсala, которые хотят развиваться в функциональном программировании и многопоточности.

Вы станете частью команды сильных инженеров, которые вовлечены во все этапы разработки продукта.

У нас большое Scala-комьюнити — более 250 разработчиков. Мы участвуем во внутренних и внешних конференциях, Scala-митапах и хакатонах — и организуем их сами. Еще ведем курсы по Scala в Т-Банк Финтехе, преподаем в МФТИ, ВШЭ, ИТМО, УрФУ, КФУ и Иннополисе.

Технологии/инструменты

ScalaZIOCatsGitLabKafkaKubernetesNoSQLNewSQL

На некоторых проектах уже используем Scala 3 и постепенно на нее переходим.

Чем предстоит заниматься

Проектировать и разрабатывать асинхронные, отказоустойчивые сервисы на Scala.
Участвовать в код-ревью и писать тесты.
Проводить исследования и внедрять новые технологии.

Ожидания

У вас есть опыт разработки приложений на Scala.
У вас есть опыт функционального программирования, и вы хотите в нем развиваться.
Умеете решать задачи на интеграцию с другими системами.
Умеете работать с реляционными и документоориентированными СУБД.
Знаете, почему важны тесты, код-ревью и командная работа.

Мы предлагаем

Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка.
Частичную компенсацию затрат на спорт.
Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
Три дополнительных дня отпуска в год.
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.