Java Team Lead

Задачи

• Разработка бэкэнд-части высоконагруженной банковской системы на Java.
• Самостоятельный анализ предметной области и уточнение требований.
• Разработка интеграционных сервисов и микросервисных компонентов на Java.
• Написание Unit-тестов.
• Рефакторинг и оптимизация кода, code review.
• Участие в тестировании разработанных компонентов и исправлении дефектов.
• Участие в подготовке документации.
• Участие в принятии архитектурных решений.

Ожидания

• Высшее техническое образование.
• Опыт коммерческой разработки на Java от 3-х лет.
• Уверенное знание Java SE 8, 11.
• Знание основ Java EE.
• Знание и опыт использования Spring Framework (в т.ч. Spring Boot).
• Базовое знание SQL, опыт написания DDL/DML скриптов.
• Опыт написания Unit-тестов (JUnit/TestNG).
• Опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira.
• Опыт разработки многопоточных приложений.
• Опыт работы с Git, Maven.
• Опыт работы с серверами приложений (желательно знание IBM Websphere AS).
• Знание, опыт работы с Docker, Kubernetes/OpenShift.
• Чтение технической документации на английском.
• Умение разбираться в чужом коде.

Будет плюсом:

• Знание основ DevOps, опыт работы с Jenkins.
• Опыт интеграции со сторонними системами.
• Навыки работы с Linux.
• Понимание Java Memory Model.
• Понимание SOAP и REST.

Условия

• Классный современный офис на берегу моря в г. Сочи (Войкова 2). Гибридный формат работы.
• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника и льготные условия кредитования.
• Бесплатная подписка СберПрайм+.
• Скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Е-аптека и другие.
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких.
• Корпоративная пенсионная программа.
• Курсы для будущих родителей, материальная поддержка и тематическое сообщество для молодых мам.
• Детский отдых и подарки за счет компании.
• Обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
• Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.