ИТ-лидер стрима

Что нужно делать

• Управлять ресурсами (нанимать и увольнять, определять структуру найма, осуществлять онбординг и обеспечивать обучение сотрудников).
• Взаимодействовать с заказчиком на ежедневной основе: информирование о ходе работ, управление ожиданиями, обучение.
• Планировать и обеспечивать выполнение плана по ИТ-поставкам и придерживаться принятого в компании производственного процесса.
• Взаимодействовать со смежными стримами и проектным офисом для достижения общего результата.
• Внедрять и контролировать применение лучших производственных практик.
• Участвовать в закупочной деятельности.
• Обеспечивать коммерческую успешность своего стрима, контролировать влияющие на неё метрики.

Ожидания

• Есть высшее образование (финансовое, управленческое или техническое).
• У вас есть успешный опыт в роли руководства на проектах развития DWH и BI — более 5 лет.
• Вы отлично понимаете принципы построения хранилищ данных, систем аналитики данных и отчетности.
• Вы разбираетесь в современном тех. стеке аналитических систем. В частности, знаете рынок программного обеспечения в области хранения (реляционные базы/MPP системы/Hadoop), обработки (ETL/ELT) и визуализации (Business Intelligence) данных.
• Вы быстро обучаетесь и способны предложить варианты решения поставленных задач и взять ответственность за их реализацию.
• Лидерство и коммуникабельность — ваши основные качества.
• Амбициозность, увлеченность проектом, готовность работать в неизвестных сферах, выступать в роли первопроходца — то, что мотивирует Вас.
• Вы умеете анализировать, структурировать информацию.
• Многозадачность — это ваш устоявшийся навык.
• Вы умеете вести деловую переписку, работать с договорной документацией, делать презентации.
• Есть навыки и опыт планирования, бюджетирования, организации закупок.
• У Вас много энергии, но при этом вы внимательны к деталям.
• Вы обладаете хорошей памятью и умеете концентрироваться при решении сложных задач.
• Вы спокойно переносите повышенный эмоциональный фон.

Условия

• Гибкий график работы — в офисе, удаленно или в гибридном формате.
• Точный уровень заработной платы обсуждается на интервью.
• Поддержка новичков по программе наставничества Buddy.
• ДМС с возможностью подключения близких родственников.
• Сервис психологической поддержки, ведь нам очень важно, как ты себя чувствуешь.
• Корпоративный кафетерий льгот с возможностью компенсации билетов и отелей в отпуске, абонементов в спортзал, спортинвентаря, билетов в театр и многого другого.
• Насыщенная инножизнь: лекции и мастер-классы от известных спикеров, тимбилдинги, корпоративная библиотека и многое другое.
• Скидки и купоны от сотен компаний-партнёров на единой платформе.
• Маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой, которая начисляется за участие в активностях.
• Дополнительные выходные в дни радостных (и не только) событий.
• Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня).
• Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения.
• Необходимая техника и софт для работы.
• Конкурентная зарплата по итогам интервью, наличие премиальной составляющей.

Вместе с нами ты сможешь решать интересные задачи, профессионально расти и развиваться, а также участвовать в кросс-командных проектах и определять собственную траекторию развития.