Senior Data Analyst

Задачи

• Участие в проектах по анализу эффективности работы филиальной сети банка.
• Поиск данных по ключевым показателям работы бизнес-подразделений.
• Организация потоков данных самостоятельно и при помощи DE из различных хранилищ в среду дальнейшей обработки данных.
• Создание алгоритмов и процедур трансформации данных с целью дальнейшего построения управленческой отчетности.
• Исследование показателей сети и данных по операциям клиентов, проверка гипотез, проведение А/В тестирования.
• Поиск «инсайтов», аномалий, направлений развития для сети отделений и банкоматов.
• Создание аналитических витрин и дэшбордов, подготовка регулярных и разовых аналитических заключений, автоматизация этого процесса.
• Проведение Ad-hock анализа по запросам руководителей.
• Работа в команде, контроль выполнения задач в зоне ответственности.

Наши ожидания

• Опыт по направлению аналитики не менее 3-х лет.
• Опыт создания инструментов принятия решений.
• Опыт работы с большими объемами данных.
• Уверенное знание SQL.
• Опыт работы с базами данных (PostgreSQL, Greenplum). Желателен опыт работы с Hadoop.

Что предлагаем

• Deep Diving в предметную область, много разработки по задачам имеющим прямой эффект на бизнес.
• Возможность привносить новые идеи и нестандартные решения.
• Сообщество D-people — поддержка, развитие и возможность учиться у профессионалов.
• Достойную оплату труда.
• Возможность расти в самой крупной DS-команде.
• Возможности саморазвития: обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
• Скидки на услуги экосистемы Сбера и компаний-партнеров.
• Ипотека выгоднее для каждого сотрудника и льготные условия кредитования.
• Бесплатная подписка СберПрайм.
• Скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и другие.
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких.
• Корпоративная пенсионная программа.
• Курсы для будущих родителей, материальная поддержка и тематическое сообщество для молодых мам.
• Детский отдых и подарки за счет Компании.
• Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.
• Скидки на отдых в лучшем в мире курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.