Старший менеджер продукта (Мобильное приложение)

Чем предстоит заниматься

• Формировать стратегию и роадмап развития.
• Проводить продуктовые исследования с пользователями.
• Формулировать продуктовые и технические требования.
• Тесно работать с дизайнерами над улучшением пользовательского опыта и интерфейсов.
• С командой разработки искать оптимальные варианты решения.
• Запускать изменения продукта и анализировать итоги запусков.

Ожидания

• Имеешь опыт создания и/или развития крутого мобильного Б2С продукта.
• Хорошо разбираешься в UI / UX и имеешь опыт проектирования интерфейсов под мобильные экраны.
• Имеешь опыт написания продуктовых требований.
• Имеешь опыт проведения продуктовых исследований.
• Умеешь выбирать нужные метрики для оценки результата изменений.
• Хорошо взаимодействуешь с командами дизайна и разработки.

Что предлагаем

• Прикладные, а не выдуманные задачи пользователя.
• Сложную задачу, но с реальным вызовом.
• Команду продукта, которая хочет развиваться и горит идеей всех победить.
• Здоровую созидательную продуктовую культуру с понятными процессами и без борьбы за ресурсы.
• Свою собственную систему аналитики и возможность легко проверять гипотезы.
• Ремоут-френдли. Доставим всё, что нужно для комфортной работы, и организуем встречи с командой онлайн и офлайн.
• Можно работать и в офисе: новый офис в Москве, центр разработки в Санкт-Петербурге и два классных офиса в Новосибирске.
• Само собой, полностью белая зарплата, размер которой обсуждаем на собеседовании. Есть ДМС и другие IT-плюшки.
• Нет строгого графика. Кто-то начинает работу в 9, кто-то в 11, а кто-то — когда удобно ему и команде. Главное — выполнять задачи в срок и быть на связи с коллегами.

Почему у нас хорошо:

• Крутой и полезный продукт. Миллионы людей пользуются и любят 2ГИС, а мы постоянно развиваем продукт, чтобы радовать пользователей ещё больше.
• Свобода в достижении целей. Уровень зарплаты, как и скорость карьерного роста, зависит только от сотрудника. Мы верим, что каждый способен сам планировать свой день и идти к своим целям так быстро, как хочется.
• Удалённая работа. Мы готовы обсуждать формат удалённой работы для большей части сотрудников. Работайте там, где вам удобно, — в офисе, дома, в другом городе или даже стране. Мы умеем налаживать и успешно поддерживаем процессы в распределённых командах.