Старший менеджер по продукту

Почему рекомендуем

• Возможность повлиять на развитие одного из экосистемных продуктов МТС.
• Работа с большими аудиториями пользователей.

Чем предстоит заниматься

• Отвечать за реализацию стратегии продукта, планировать ход ее реализации и отвечать за бизнес-результат.
• Анализировать потребности клиентов и сервисов.
• Отслеживать тренды в индустрии.
• Формировать видение для развития сегмента и наилучшего удовлетворения потребности клиентов.
• Управлять командой product менеджеров и растить их экспертизу.
• Управлять командой разработки продукта, налаживать scrum-процессы.
• Общаться с партнерами, предоставляющими контент и партнерские сервисы.
• Формировать и проверять гипотезы, наполнять бэклог на следующий квартал на их основе.
• Проводить исследования и развивать продукт с их помощью.
• Выстраивать процессы, отвечать за результат, помнить о потребностях пользователей.
• Анализировать маркетинговые каналы, «выбивать» продвижение, увеличивать органический приток пользователей.
• Прогнозировать расходное-доходную часть продукта, считать UNIT-экономику и бизнес-кейсы.

Кого ищут

• Более трех лет профессионального опыта в качестве Product Manager.
• Опыт эффективного управления кросс-функциональными командами.
• Понимание принципов people management и методологии Agile.
• Хорошее знание рынка digital-сервисов, услуг и трендов.
• Понимание принципов управления высоконагруженными интернет-ресурсами.
• Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать гипотезы и критерии проверки, провести анализ и оформить результат.
• Способность доводить начатое до конца и самостоятельно идти к цели, находя эффективные способы решения задач.
• Английский на уровне Intermediate и выше.

Дополнительным преимуществом будет знание ИТ-экосистемы оператора сотовой связи.

Что предлагают

• Доступное обучение в одном из лучших в стране корпоративных университетов.
• Возможность реализации инициатив и даже собственной бизнес-идеи (идеи по автоматизации внутренних процессов можно реализовать в программе iDA, а перспективные бизнес-идеи сотрудников МТС развивает акселератор Гараж).
• Работа и развитие в экспертных командах профессионалов, которые готовы делиться опытом и обмениваться идеями.
• Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя.
• Стабильная заработная плата два раза в месяц + бонусы.
• Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, оплату мобильной связи, скидки и предложения от партнеров и многое другое).
• Комфортный офис рядом с метро.