DevOps Engineer

Задачи

• Прорабатывать технические решения по работе DevOps-инструментов для автоматизации процесса внедрения дистрибутивов на платформу данных (Hadoop, GreenPlum).
• Анализировать требования к информационной безопасности, производительности и надежности, прорабатывать решения по их реализации.
• Выступать экспертом по процессам и методологии DevOps для команд-потребителей инструментария.
• Выявлять проблемы, возникающие у пользователей, совместно с командой искать решение.

Ожидания

• Опыт от 2-х лет работы в роли DevOps-инженера.
• Опыт подготовки и автоматизации инфраструктуры для сборки, развертывания, тестирования и внедрения ПО.
• Опыт создания, развития и сопровождения стендов разработки и тестирования, конфигурирование и оптимизация работы инфраструктуры.
• Навыки запуска и поддержки конвейера непрерывной поставки ПО с использованием описанного ниже стека инструментов и знанием соответствующего окружения.
• Инструменты DevOps (Git, Nexus, Jenkins).
• Успешное применение систем управления конфигурациями сред (Ansible).
• Опыт разработки скриптов (Bash, Python, Ansible) для автоматизации процессов CI/CD, их администрирования и совершенствования.
• Опыт администрирования Linux.

Будет плюсом:

• Опыт работы с экосистемой Hadoop, СУБД GreenPlum, Apache Airflow.
• Опыт работы с СУБД PostgreSQL.
• Опыт построения инфраструктуры для разработки витрин данных, тестирования и вывода решений в промышленную эксплуатацию.

Что предлагаем

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников.
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких.
• Работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022.
• Регулярное корпоративное и внешнее обучение.
• Спортзал прямо в офисе.
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров.
• Корпоративная пенсионная программа.
• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

Преимущества работы в Сбере

• Обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию.
• Реферальная программа для сотрудников: пригласи в команду знакомых профессионалов и получи свое вознаграждение до 100 тыс. рублей.
• Курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании.
• Корпоративная пенсионная программа.

Делай мир лучше со Сбером!