3 июня 2025 г.
Что делать: Вести команду из 3 Android- и 1 .NET-разработчика, участвовать в разработке, внедрять метрики эффективности.
О компании: UNIREST — компания, успешно развивающая бренд ROSTIC'S. Это высокотехнологичная компания и лидер в сфере ресторанного бизнеса по количеству ресторанов в России.
3 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и масштабировать архитектуру фронтенда на React/Vue, создавать BFF-слой и проектировать API вместе с backend-разработчиками, оптимизировать производительность.
О компании: UNIREST — компания, успешно развивающая бренд ROSTIC'S. Это высокотехнологичная компания и лидер в сфере ресторанного бизнеса по количеству ресторанов в России.
2 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать backend-сервисы на основе микросервисной архитектуры, оценивать трудозатраты, планировать работы и контроль исполнения, взаимодействовать со смежными командами.
О компании: UNIREST — компания, успешно развивающая бренд ROSTIC'S. Это высокотехнологичная компания и лидер в сфере ресторанного бизнеса по количеству ресторанов в России.
20 мая 2025 г.
Что делать: Разрабатывать сервисы на основе микросервисной архитектуры, проводить ревью кода, оценивать трудозатраты, взаимодействовать со смежными командами.
О компании: UNIREST — компания, успешно развивающая бренд ROSTIC'S. Это высокотехнологичная компания и лидер в сфере ресторанного бизнеса по количеству ресторанов в России.
16 мая 2025 г.
Обязателен опыт в FoodTech, опыт лидерства, готовность нанимать и развивать сильных специалистов.
Что делать: Определять стратегическое направление цифровых сервисов, развивать экосистему продуктов для гостей, сотрудников ресторанов и офисной команды, а также управлять масштабной продуктовой командой.
О компании: UNIREST — компания, успешно развивающая бренд ROSTIC'S. Это высокотехнологичная компания и лидер в сфере ресторанного бизнеса по количеству ресторанов в России.
