Ведущий системный аналитик

Чем предстоит заниматься

• Взаимодействовать с менеджером продукта, бизнес стейкхолдерами продукта, партнерами: собирать, анализировать и управлять системными требованиями.
• Разрабатывать и актуализировать системные требования к существующему продукту, заниматься документированием.
• Анализировать совместимость новых доработок с существующим функционалом.
• Консультировать команды смежных проектов и подразделений по продукту.
• Лидировать команду системных аналитиков (4-6 сотрудников).
• Участвовать в проектировании архитектуры (после ознакомления и понимания текущей архитектуры и ее ограничений).

Требования

• Высшее образование (предпочтительно математическое, информационное, техническое).
• Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции в IT-проектах.
• Опыт моделирования различных диаграмм в UML (диаграмма последовательности, диаграмма прецедентов, диаграмма состояний).
• Умение разрабатывать хорошо структурированные документы, спецификации.
• Понимание процесса управления требованиями и их изменениями.
• Знание технологий Use Case, User Story.
• Знание нотации проектирования базы данных и опыт проектирования базы данных.
• Знание технологий интеграции (REST, SOAP, очереди).
• Владение SQL на уровне запросов простой и средней сложности.
• Опыт взаимодействия с API партнеров через Postman (или аналогичные) для формирования актуальных коллекций для интеграционных кейсов.
• Soft skills: аналитический склад ума, структурность, проактивность, умение быстро погружаться в предметную область, коммуникабельность, умение самостоятельно находить нужную информацию.

Работа в команде Mafin — это

• Открытые и партнерские отношения — мы против жесткой иерархии и за смелое обсуждение результатов, открытый диалог с руководством и честную, прозрачную систему оплаты труда.
• Комфортный формат работы — минимум бюрократии, работа по Kanban, яркий и современный openspace в центре Москвы, рабочая техника Windows и Mac, кофе, фрукты и снеки в офисе.
• Профессиональное развитие — система ротаций, обмен опытом, внутреннее и внешнее обучение за счет компании.
• Расширенный соцпакет — ДМС, страховка от несчастных случаев, сервис скидок BestBenefits, корпоративные тарифы мобильной связи, предложения от фитнес-клубов, частичная компенсация изучения английского, корпоративные и спортивные мероприятия для сотрудников.
• Полное соблюдение трудового кодекса.