Руководитель команды аналитики (Работа)

Вам предстоит

• Погрузиться в специфику поиска работы в сегменте синих и серых воротничков: разобраться, как выглядит путь соискателя, который ищет работу или подработку.
• Изучать деятельность разных сегментов работников, посредников в найме и прямых работодателей, находить точки соприкосновения этих аудиторий и Авито.

Бизнес ожидания:

• Формировать гипотезы по улучшению метрик клиентского опыта.
• Валидировать дизайн экспериментов по тестированию и оценке потенциала гипотез.
• Формировать бэклог валидированных гипотез с положительным влиянием на ключевые метрики.
• Автоматизировать и улучшать процессы принятия решений.
• Развивать операционную отчетность и отвечать за поддержку и развитие источников данных.
• Поддерживать бюджетирование операционных метрик и сигнализировать об отклонениях с объяснением причин.

Организационные ожидания:

• Отвечать за найм сотрудников для выполнения аналитических инициатив.
• Участвовать в оценивании достижений команд, связанных с аналитикой.
• "Продавать" аналитические инициативы команде и вовне.
• Выполнять роль проектного менеджера для ключевых аналитических инициатив.
• Помогать аналитикам в декомпозиции сложных инициатив на конкретные задачи.
• Помогать аналитикам в росте на следующие уровни, включая менеджерские.
• До 50% времени уделять непосредственному решению одной из прикладных задач.

Требования

• Опыт руководства командой аналитиков от 1 года.
• Опыт презентации результатов своих исследований и исследований команды, умение объяснять сложные вещи простыми словами.
• Умение договариваться с коллегами.
• Высшее образование в области математики, информатики или статистики; есть опыт применения методов статистики и математики для решения прикладных задач в анализе данных.
• Знание SQL, опыт использования Python.
• Опыт работы с BI инструментами (Power BI / Tableau / QlikView / Redash и т.п.).

Условия

• Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы.
• Дружелюбная атмосфера, где каждый найдет компанию и увлечение по вкусу.
• Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем.
• Обучение за счёт компании: мы оплачиваем участие в российских и международных конференциях, а также предоставляем доступ к профильным курсам и к онлайн-библиотеке МИФ. При необходимости, готовы приобрести сотруднику необходимую литературу.
• Прозрачная система бонусов и премий, конкурентный уровень заработной платы + ДМС с первого рабочего дня.

Наши команды продолжают работать частично удалённо: компания предоставляет мощное железо и необходимый софт для продуктивной работы из дома, есть возможность нерегулярно работать из Московского офиса Авито (ст. м. Белорусская, ул. Лесная 7 БЦ "Белые сады"), а также компания компенсирует расходы на питание, чтобы сотрудники меньше скучали по бесплатным обедам в офисе.

Полезные ссылки

В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы: ссылка.